6月2日上午,市五院在二楼会议室召开第二季度意识形态研判会暨精神文明推进会,党委书记马毅主持会议并讲话,医院精神文明办公室成员科室负责人参会。
首先,党办、宣传科、科教科、人事科、护理部、信息科、经管科等相关职能科室围绕本部门分管工作对意识形态风险点进行了研判,分析风险产生的原因,并提出风险防范具体措施。
随后,会议审议了《中国传统文化核心价值读本》和《员工手册》修订意见。这两个医院文化的重要读本自第一版成稿已有十年时间,医院简介、医院核心价值体系等部分内容已不符合医院现阶段发展,通过征求相关职能科室修改意见,广泛开展征集活动,形成了修订意见。会议通过了对两本读本的修订,并按程序提交复审办公室审定。
会议传达了市卫健委《关于2022年全市卫生健康系统精神文明建设工作要点的通知》,马毅书记对医院精神文明年度工作进行了强调。马书记指出,今年全市卫生健康系统精神文明建设工作任务已明晰,精神文明办公室成员科室要做好本职范围内的各项工作,一是要高度重视,围绕主责主业做好创建工作,把精神文明工作和业务工作统筹安排、共同推进;二是要突出重点,针对具体任务做好攻坚工作,要突出打硬仗的能力,强化担当精神,确保在重点考验中不掉链子;三是要注重常态,结合日常管理做好制度建设,补齐弱项短板,把工作做在日常、落在实处。